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第47章 传说中的加班费!

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种细《海上堡垒》的节快速敲定

改。思不同的地方,就进行完成,黄思博挨个审查,发现有周时间内,各个和包旭原本构功能的设计稿全都如期

作。的制同时,这批设雏形计师也开始使用编辑器进行游戏

要慢慢地调慢,只不过想由于大量使用了通用要达到包旭想模板,所以初要的效果,后续还始的进度黄思博和

需求也已经全美术组,与资源站的美术资源沟通和定制。画师进行都交给

雇佣兵的角色模快速准备。象定制等等,也都在些通用的丧尸、包括一型,以及小女孩的形

包旭、黄思博进行沟通员需要反复和以小女孩的形象定制为例,腾达这边美术组的确认。画师以及

人,一负责一个动作,各自负责兼原画、一个模型、小女孩形象的美工有三不同方面的工作个概念设计

投入最大的游戏角整个游戏中色。这一整套流程下来,小女孩将变

说是不惜血本了制的,情,也全都包括一些特定剧情环是定节中小女孩的动作和可以

内。然,投入尚在预算之

因为国外的那些3控制得很女孩这一个而《算自然海上堡角色垒》就只有小是每一个角色都这种标准来做,动辄就七八个主要角色好。按照这种标准来做,预a大作

接找裴谦。更好的美术资源有时候发现就去,黄思博

手一挥:买而裴谦绝对是大

真的没问题刚开始黄还有点忐忑,吗?资源的预算一加再加,心里想着,购思博

如果是在别家公司怕老板早就要跳脚骂,恐人了!

从七八十万加到万……百五十二十万,又加到一

力差”的帽子黄思如果在其他公司,博肯定要被扣上“规划不清、成本控制能

高兴?腾达,裴总不仅没有责怪黄思博,反而可在

的不同啊!这就是格局黄思博不由得感慨

信任对我无条件地竟然还我这么笨,裴总

报!简直是肝脑涂地,无以为

对不要是不把这起裴总的栽培游戏给搞好,我简直是

……

眨眼,月底

今天是11月29五。号,周

对于黄思博来说,这就是很普通的一天。

成,全都完细节也都已经处理妥当经完成得差不多游戏中的资工作已经了,设计方面目前他的工作已,各种源也都在制作之中。

作为执行主围之内,自然有手下人去做。策,亲自手调编辑不在黄思博的工作范事情当然器这种

其他人、推进工作督设计组的进度。就是监黄思博的任务,

思博也有一段时间没加设计相比于撸这工作班了。稿而言已经轻松了许多,所以黄

加班。尚在足,所以掌握之内,自然也开发进度就不需要再人手足够、预算充

从未觉得工作竟然松惬意。如此轻黄思博

叮!”

机响了

条银行卡工黄思博拿起来一看,竟然是到账的通知短信!

?”天不是29号吗“啊?今

有点懵逼。思博

因为按照一公司的尿性,当月工是下个月才发。资都

工资的,基本上已经5号发算是非常良心了。

当于平白无故病扣工资,总之就是工一个时候就各种挑毛到下个月的月中甚变相至月底才发,相压员人。月工资,等离职非常坑爹的公司会一直变着法地恶心

良心了。是非常资的公司,都已经算个月5号之前发工

,黄思博还当月就发工资的这种真是第一次见!

入账x银行】”工资软xx于11月29日1币5375.8,【x“您的账户xx1:09分

黄思博愣了。

这工资发错了啊!

他很清楚地记号左右,的。得,自己入职的时间是一个月11月5工作时间绝对是不满

五险一金和所得税,00不少才对!的是400工资数额应该低于400块每月,再加上扣除而基础工资定

多?可这怎么发了五

鸡毛蒜皮的小事肯定黄思博直接问辛助理就行了。不适合去问裴总,有点懵逼,不过这种

黄思博找到辛海璐,表达了自己的疑惑。

这么多,这里:“没错,就是辛海璐微笑道。”面有加班

困惑了“加班费???”黄思博更

公司应该是加班大时薪的1.点头:吧,班的人都有辛海璐点费。你在“对除五险一金、个人所。”司加加班,之后再扣,不只是你,所有在公得税等等,就是这个钱概五十个小时按照5倍工资来算加班费

黄思博嘴巴微张,一时间说不出话来。

中的加班费!只存在于传说

而且还是按照个人时薪的1.5倍来发!

没有的。多数游戏公司都是加班费这种东西,绝大

公司也可以说是凤毛麟给加班费多数角!行业,是十年后,在绝大别说是现在,即使

且,很多公司给加班地工资最低按照最低标准缴纳五险费,都是按照当准的路!这就跟时薪来计算的,一金一样,都是套

是按照每个员工的标准时薪来而腾达不一样班费的!

加班费更多!通俗一点说,就是给的

是25块钱,加班费时来计算,时薪照20工作日,每月按每月40005。、每博来说,他的基础工资就是每小时񽷚拿黄思天工作8小

上,按照黄思博加班的小工资个钱数!时数算出加班费,加到等等,再算上缴纳五险一金、扣之后收到的这就是现在黄思博卡上

就是两个字,敞亮!

思博从没遇见过这么良心的公司,不,别说遇见了,连听说过!都没听说

回到自己的工位上,黄博的心不能平静。情久

总什么都知原来,裴道!

费打他知道我们在不顾到了我们的卡上。加班默地把命令加班,没有苛责他的我们,而是默

润了。,眼眶湿黄思博心中一暖

感动!

真的是绝世好老板!

……

们对他是如何的感激涕至于裴谦,他并不知道零。的员拿到了加班费

他还在头疼。

么就是花不完!!!这系统资,为什

工发工统都之所以月底给员资,主要还是因为系是在月初结算。

地积压一系统资金的亏损非常不否则就会莫名的工资都已经发出结算之前,给员大笔薪酬去了才行,利!裴谦得保证每一次系统,对

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